8.1 รักษาการเจริญเติบโตทาง เศรษฐกิจ

8.2 เพิ่มความหลากหลายทาง เศรษฐกิจ ยกระดับเทคโนโลยี และนวัตกรรม รวมถึงมุ่งเน้น การสร้างมูลค่าเพิ่มและ สนับสนุนการใช้แรงงานในภาค อุตสาหกรรม

• - สร้างความตระหนักถึงความสำคัญของการดำเนินธุรกิจ ด้วยความโปร่งใส มีความรับผิดชอบต่อสังคม เศรษฐกิจและสิ่งแวดล้อม ภายใต้หลัก การกำกับดูแลกิจการที่ดี
• - ได้รับการคัดเลือกให้อยู่ในรายชื่อ Thailand Sustainability Investment (THIS) หรือ "หุ้นยั่งยืน" ประจำปี 2561-2562/ จากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย
• - ได้รับการประเมินการกำกับดูแลกิจการจากบริษัทจด ทะเบียนไทย (CGR) ประจำปี 2562 ในระดับ “ดีเลิศ” (Excellent) เป็นปีที่ 3 ติดต่อกันจากสมาคมส่งเสริม สถาบันกรรมการบริษัทไทย (Thai Institute of Director หรือ IOD)

• - ลดผลกระทบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม
• - เป็นแบบอย่างในการดำเนินงานให้องค์กรอื่นๆ

• - มีการสำรวจความพึงพอใจของลูกค้า เพื่อปรับปรุงคุณภาพการบริการลูกค้าอย่างยั่งยืน
• - จัดทำมาตรฐานการให้บริการและคู่มือปฏิบัติงานสำหรับการให้บริการที่สถานีบริการ
• - มีโครงการ Max Camp ซึ่งเป็นจุดพักรถสำหรับลูกค้าและนักเดินทาง
• - พัฒนา Mobile Application PT Max rewards

• - ช่วยลดอุบัติเหตุ ทำให้เกิดความปลอดภัยต่อสังคมและชุมชน

• - มีการประเมินความเสี่ยงระดับองค์กร และระดับหน่วยงาน
• - สร้างความตระหนักถึงความสำคัญการบริหารความเสี่ยง รวมถึงส่งเสริมการสร้างวัฒนธรรมการบริหารความเสี่ยงในองค์กร

• - ลดความเสี่ยงที่ส่งผลกระทบต่อสังคม และสิ่งแวดล้อม

8.5 จ้างงานเต็มอัตราอย่างมีประสิทธิภาพและเป็นงานที่มีคุณค่าสำหรับผู้ชายและผู้หญิงทุกคน รวมถึงเยาวชน และผู้พิการ

• มีโครงการส่งเสริมอาชีพคนพิการของบริษัท

• - สร้างโอกาส และความ เท่าเทียมทางอาชีพให้กลุ่มคน พิการ เพื่อให้มีรายได้ สามารถ เลี้ยงดูตัวเองและครอบครัวได้
• - พัฒนาทรัพยากรมนุษย์ที่จะ เป็นกำลังในการช่วยกันพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมในระยะยาว

• - มีการวัดระดับความผูกพัน ของพนักงานที่มีต่อองค์กร อย่างสม่ำเสมอ
• - จัดตั้งคณะกรรมการ สวัสดิการในสถานประกอบการ เพื่อส่งเสริมให้พนักงานรวมกลุ่มในการหารือกับบริษัท
• - จัดให้มีการสำรวจความคิดเห็นของพนักงานที่มีต่อ สวัสดิการปัจจุบัน และความคาดหวังต่อสวัสดิการในอนาคต
• - พัฒนาศักยภาพของ พนักงานตาม Training Road Map

• พนักงานมีความสุขในการทำงาน เป็นแรงงานที่มีศักยภาพของสังคม ช่วยสร้างและพัฒนาคุณค่าสู่สังคมอย่างยั่งยืน เช่น การมีส่วนร่วมกับชุมชน การช่วยกันดูแลรักษาสิ่งแวดล้อม การมีส่วนร่วมในการพัฒนาอาชีพให้กับกลุ่ม ผู้ต้องการโอกาสในสังคม เป็นต้น

16.5 ลดการทุจริตและการรับสินบนทุกรูปแบบ

16.6 พัฒนาสถาบันที่มีประสิทธิผล มีความรับผิดชอบและโปร่งใสในทุกระดับ

16.7 สร้างหลักประกันว่าจะมีกระบวนการตัดสินใจที่มีความรับผิดชอบ ครอบคลุม มีส่วนร่วมและมีความเป็นตัวแทนที่ดีในทุกระดับการตัดสินใจ

• - มีคณะทำงานกำกับดูแลกิจการและคณะกรรมการกำกับดูแลกิจการ เพื่อให้การดำเนินการของบริษัทเป็นไป ตามหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี ธรรมาภิบาล และ จรรยาบรรณทางธุรกิจ
• - ผ่านการต่ออายุการรับรองเป็นสมาชิกแนวร่วมปฏิบัติของ ภาคเอกชนไทยในการต่อต้าน การทุจริต (CAC)
• - มีมาตรการการรับเรื่องร้องเรียนและแจ้งเบาะแส โดย ไม่ให้เกิดผลกระทบต่อผู้ให้ ข้อมูลหรือผู้แจ้งเบาะแส

• - ลดการทุจริต คอร์รัปชั่นในสังคม ทั้งภาคธรัฐ และภาคเอกชน

• - มีการจัดทำนโยบายในการจัดหาและคัดเลือกคู่ค้า และจรรณยาบรรณธุรกิจสำหรับบริษัทคู่ค้า
• - ทบทวนและปรับปรุงกระบวนการปฏิบัติงานตลอดสาย ห่วงโซ่อุปทานให้มีประสิทธิภาพ ยิ่งขึ้น และยังให้ความสำคัญ ในการบริหารความเสี่ยงที่ เกิดจากคู่ค้า

• - บริษัทคู่ค้าดำเนินธุรกิจด้วยความสุจริต และลดการทุจริตคอร์รัปชั่น สนับสนุนการต่อต้านการทุจริตคอรัปชั่นในสังคม

9.2 สนับสนุนการพัฒนาอุตสาหกรรมอย่างรอบด้านและยั่งยืน

9.4 ยกระดับโครงสร้างพื้นฐานและปรับปรุงให้อุตสาหกรรมมีความยั่งยืน โดยเพิ่มการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพและใช้เทคโนโลยีและกระบวนการทางอุตสาหกรรมที่สะอาดและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมมากขึ้น

• - มีโครงการ พีพีพี กรีนคอมเพล็กซ์ ซึ่งเป็นโครงการที่ส่ง เสริมการพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม มีการ ดำเนินงานภายใต้แนวคิดการผลิตแบบ Zero Waste
• - ได้รับรางวัลเหรียญทองและ เหรียญเงินจากการเข้าประกวดรางวัล Thailand Kaizen Awards 2019
• - จัดตั้งส่วนงาน Business Innovation and Incubation ขึ้นมาเพื่อทำหน้าที่ดูแลงานด้าน นวัตกรรมโดยเฉพาะ

• - ลดปริมาณของเสียในกระบวนการผลิตที่จะส่งผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม โดยจะถูกส่งกลับเป็นพลังงานหมุนเวียนที่สะอาด

1.1 ขจัดปัญหาความยากจน

• - มีนโยบายการสรรหา พนักงานประจำสถานีบริการ ที่ให้ความสำคัญกับบุคลากรในพื้นที่ โดยการประกาศรับสมัครพนักงานที่อาศัยอยู่ ใกล้เคียงกับสถานีบริการที่จะ เปิดใหม่
• - มีโครงการ ชีวิตดี มีอาชีพ PT จัดให้เป็นโครงการที่ PT สนับสนุนเสริมสร้างอาชีพให้ คนในท้องถิ่น

• - สร้างอาชีพให้กับคนในชุมชน ให้มีงานทำ และสามารถดูแลตนเองได้

11.1 สร้างหลักประกันการ บริการขั้นพื้นฐานที่เพียงพอ ปลอดภัย ตลอดจนยกระดับการพัฒนาชุมชนแออัด

11.2 จัดให้มีการเข้าถึงระบบคมนาคมที่ปลอดภัย และยั่งยืน สำหรับทุกคน และพัฒนาความปลอดภัยบนท้องถนน

• - ส่งเสริมให้ความรู้และการฝึกซ้อมแผนฉุกเฉินให้แก่ พนักงานในบริษัท และบุคคล ภายนอก
• - มีโครงการขับขี่ปลอดภัยไปกับพีทีประจวบ เอฟซี โดย บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด (มหาชน)

• - คนในท้องถิ่นมีสภาพแวดล้อมความเป็นอยู่ที่ปลอดภัย ช่วยลดปัญหาสังคม
• - คุณภาพชีวิตความเป็นอยู่ของชุมชนดีขึ้น

7.2 เพิ่มส่วนแบ่งของพลังงานหมุนเวียนในสมดุลการใช้พลังงาน

7.3 เพิ่มอัตราการปรับปรุงประสิทธิภาพการใช้พลังงาน

• - มีโครงการส่งเสริมการใช้ ทรัพยากรให้มีประสิทธิภาพ โดยลดปริมาณการใช้ไฟฟ้า รวมถึงการใช้พลังงานสะอาด
• - ส่งเสริมให้มีการรณรงค์ปิด ไฟในเวลาพักเที่ยงหรือเมื่อเลิก การใช้งานหรือหมดความจำเป็น ต้องใช้งาน และกำหนดช่วงเวลา เปิดปิดไฟให้เหมาะสมกับช่วง เวลาที่ใช้งาน

• - ลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ

13.3 สร้างความตระหนักรู้และขีดความสามารถของมนุษย์และสถาบันในการบรรเทาการ เปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศการปรับตัว และลดผลกระทบ

• - มีโครงการโซลาร์รูฟสถานีบริการน้ำมัน
• - มีการใช้น้ำมัน B20 กับรถขนส่งของบริษัท

12.2 บริหารจัดการอย่างยั่งยืน และใช้ทรัพยากรธรรมชาติอย่างมีประสิทธิภาพ

12.4 บริหารจัดการสารเคมีและของเสียทุกประเภทอย่างเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

12.5 ลดการสร้างขยะในปริมาณมากโดยวิธีการป้องกันลดการใช้ รีไซเคิล และนำกลับมาใช้ใหม

• - มีการกำหนดเป้าหมายในด้านสิ่งแวดล้อม ในการบริหารจัดการมลพิษและของเสียให้มีประสิทธิภาพ
• - มีการควบคุมสารเคมีที่เป็นอันตรายและส่งไปกำจัดโดยบริษัทที่ได้รับอนุญาต
• - มีการควบคุมมลพิษ และของเสียไม่ให้เกินกว่าค่าที่กฏหมายกำหนด
• - มีโครงการยางหล่อดอก เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการใช้ยางให้คุ้มค่ามากขึ้น และช่วยลดขยะของยางที่ไม่ใช้งานแล้ว

• - ควบคุมมลพิษ/ ลดปริมาณขยะที่จะส่งผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม

14.2 บริหารจัดการและปกป้องระบบนิเวศชายฝั่งอย่างยั่งยืน

• ในปี 2562 บริษัทมีโครงการปกป้องระบบนิเวศชายฝั่ง บริเวณป่าชายเลนใกล้คลังน้ำมันแม่กลอง เพื่อส่งเสริม การอนุรักษ์และฟื้นฟูทรัพยากรธรรมชาติ ได้แก่ โครงการ พีที รวมพลัง รวมใจ ร่วมกันสร้างสุขแก่ชุมชน เป็นโครงการ อนุรักษ์ร่วมของสภาพแวดล้อมทางธรรมชาติ และโครงการ พัฒนาร่วมกันระหว่างหน่วยงานท้องถิ่น : สำนักงานเทศบาลตำบลบางจะเกร็ง สำนัก งานบริหารจัดหาทรัพยากรฯโรงเรียนบ้านฉู่ฉี่ รพ.สต.บ้านฉู่ฉี่ และผู้นำชุมชน โดยมี เป้าหมาย สร้างและพัฒนาพื้นที่เป้าหมาย ให้มีสิ่งแวดล้อมที่ดีขึ้น เพื่อการศึกษาเรียนรู้ระบบนิเวศป่าชายเลนของเด็กนักเรียน และส่งผลต่อคุณภาพชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีต่อชุมชน

• -สร้างและพัฒนาพื้นที่เป้าหมายให้มีสิ่งแวดล้อมที่ดีขึ้น เพื่อการศึกษาเรียนรู้ระบบนิเวศน์ป่าชายเลนของเด็กนักเรียน และส่งผลต่อคุณภาพชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีต่อชุมชน
• - เป็นต้นแบบการพัฒนาพื้นที่รอบคลังน้ำมันเพื่อขยายไปยังชุมชนอื่นในพื้นที่ต่างๆต่อไป